公司提供的加班工资基数是上海的最低收入标准1120元，并不把职务补贴，岗位补贴，车贴等工资收入计算在内。而我与公司签订的合同上写明： 工资是1120元，岗位（职位）补贴1000元，这样工资总和是税前2120元  （另外还有全勤100元）。那么 我的加班工资基数是不是应该是 工资1120元 加上 岗位（职位）补贴1000元的2120元来计算？如果是，我通过劳动仲裁追讨 加班补偿金 能不能胜诉？